Wir suchen Dich!

Deine Welt kennt auch keinen Stillstand? Beobachte die Veränderung nicht nur, sondern werde Teil unseres Young Professionals Programms und treibe die digitale Transformation gemeinsam mit uns voran.
Überblick
Warum Telefónica
Skill-Cluster
Das Programm
Bewerben
+ + + Next Start - Spring 2021 + + + Next Start - Spring 2021 + + + Next Start - Spring 2021 + + + Next Start - Spring 2021 + + +

Wir...

...verbinden mit unseren Mobilfunkmarken Millionen von Menschen und bieten unseren Kunden mobile Freiheit in der digitalen Welt. Darüber hinaus gestalten wir als führender Telekommunikationsanbieter maßgeblich die Digitalisierung in Deutschland mit. Unsere Fest- und Mobilfunknetze bilden das Rückgrat für den digitalen Wandel von Wirtschaft und Gesellschaft. Und unsere rund 8.500 Mitarbeiter hierzulande treiben die Transformation jeden Tag ein Stück voran – auch in unserem eigenen Unternehmen.

Du...

...hast bereits ein bis drei Jahre Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung, einem Konzern oder einem Start-up gesammelt und bist bereit, einen Schritt weiter zu gehen? Du willst Transformation nicht nur denken, sondern auch umsetzen und Impact generieren? Du hast ein digitales Mindset und den Mut, Bestehendes und Dich selbst immer wieder zu hinterfragen und Neues zu schaffen?
Mehr über die Anforderungen erfahren

Bewirb Dich jetzt...

...für unser Digital Transformation Program und lass uns gemeinsam etwas bewegen!
Hier bewerben

Unser Digital Transformation Program

In unserem 18-monatigen Programm für Young Professionals erhältst Du einen intensiven Einblick in die Welt von Telefónica und durchläufst ein systematisches Entwicklungsprogramm, das Dich fachlich wie persönlich auf das nächste Level bringt. Dazu gehören Job und Project Missions in verschiedenen Unternehmensbereichen oder unserem Start-up Accelerator Wayra, individuelle Learning Journeys und ein Mentor auf Top-Management-Ebene. Wir glauben daran, dass Menschen ihre Kompetenzen in vielfältigen Kontexten gewinnbringend einsetzen und über sich hinauswachsen können. Aus diesem Grund wählst Du bei uns nicht Deinen Fachbereich, sondern Dein Skill Cluster: Technology, Data oder Commercial. Alle drei Kompetenzfelder sind für unser Unternehmen strategisch und bereichsübergreifend relevant – die besten Voraussetzungen für Deinen Start und Deinen weiteren Weg bei Telefónica. REACH BEYOND.

Starte Deine digitale Transformation in einem unserer Skill-Cluster

TECHNOLOGY

Wenn Du bereits Erfahrung mit verschiedenen Cloud-basierten-Technologien gemacht hast, die IT Wertschöpfungskette end-to-end verstehst und gute Kenntnisse in Microservice-Architektur, Modellierungskonzepten, Machine Learning und Clusteranalysen mitbringst, bist Du genau richtig für unseren Schwerpunkt Technology. Dabei geht es uns nicht um Technologie als Selbstzweck – sondern um eine digitale, agile und ergebnisorientierte Denkweise. Deine Skills bringst Du in verschiedenen Bereichen und Projekten ein – und hilfst uns, ein leistungsfähiges, modernes Netz, neue digitale Geschäftsmodelle und Zukunftstechnologien für unsere Kunden nutzbar zu machen. Das verstehen wir unter BEYOND Technology! Gemeinsam entwickeln wir uns selbst, unsere Strategien, Programme und Methoden stetig weiter mit dem Ziel, für die Gesellschaft und unser Unternehmen einen Unterschied zu machen. Be part of it! Next Start Spring 2021

COMMERCIAL

Wenn Du bereits Produktmanagement gemacht hast, Erfahrung im Bereich Kommunikation sammeln konntest, Data Analytics schätzt und Customer Experience Skills mitbringst, bist Du genau richtig für unseren Schwerpunkt Commercial. Dabei geht es um eine digitale, kunden- und ergebnisorientierte Denkweise. Diese bringst Du in verschiedenen Bereichen und Projekten bei uns ein – weit über die originären Commercial Bereiche mit Fokus auf unsere Privat- und Geschäftskunden sowie unsere Partnerbetriebe hinaus. Das verstehen wir unter BEYOND Commercial! Gemeinsam entwickeln wir uns selbst, unsere Produkte und Strategien stetig weiter mit dem Ziel, für unsere Kunden und unser Unternehmen einen Unterschied zu machen. Be part of it! Next Start Spring 2021

DATA

Wenn Du bereits Data Analytics oder Data Science gemacht hast, datenbasierte Entscheidungen besser findest als reines Bauchgefühl und erste Kenntnisse in Tableau sowie MS PowerBI mitbringst, bist Du genau richtig für unseren Schwerpunkt Data. Dabei geht es nicht um Numbers Crunching als Selbstzweck – sondern vielmehr um die ergebnisorientierte Gewinnung, Analyse und Interpretation von Daten. Diese Skills bringst Du in verschiedenen Bereichen und Projekten bei uns ein – und unterstützt damit eine fundierte strategische Planung und Umsetzung von Geschäftsaktivitäten. Das verstehen wir unter BEYOND Data! Gemeinsam entwickeln wir uns selbst, unsere Strategien und Methoden stetig weiter mit dem Ziel, für unsere Kunden und unser Unternehmen einen Unterschied zu machen. Be part of it! Next Start Spring 2021

ARE YOU READY?

Sichere Dir Deinen Platz in unserem Telefónica Digital Transformation Program!

+ + + Next Start - Spring 2021 + + + Next Start - Spring 2021 + + + Next Start - Spring 2021 + + + Next Start - Spring 2021 + + +

Dein Profil

Sehr gut abgeschlossenes Bachelor- oder gutes Masterstudium Bis zu 3 Jahre relevante Berufserfahrung in Unternehmensberatung, Konzern oder Start up Mindestens 3 Monate relevante Auslandserfahrung Projektmanagement-Kenntnisse Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Digital- & Data-Driven-Mindset

Deine Bewerbung

Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Zeugnisse Programmstart: Spring 2021 Programmdauer: 18 Monate Einsatzort: Deutschlandweit, Hauptsitz München oder Düsseldorf Skill Cluster: Technology, Data oder Commercial

So geht es weiter

So geht es nach Deiner Bewerbung weiter
Bewirb Dich online. Wir melden uns schnellstmöglich bei Dir zurück. Die nächsten Stufen sind ein Online-Assessment (8 Tage Zeit für die Durchführung) und ein erweitertes Video-Interview. Konntest Du Dich auch hier beweisen, erwartet Dich das finale Gespräch zu Deinen fachlichen Skills. Passt Du zu uns, erhältst Du ein Angebot und kannst am 01.12.2020 bei uns starten.

Warum Telefónica?

Wir machen Digitalisierung erlebbar! Weil wir die meisten Menschen im Mobilfunk in Deutschland verbinden und den digitalen Wandel als systemkritisches Infrastrukturunternehmen hierzulande maßgeblich vorantreiben. Dabei ist kein Tag wie jeder andere. Mit Begeisterung für die Chancen, die Digitalisierung für unser aller Leben schafft, entwickeln wir smarte Lösungen für unsere Kunden und bringen unsere Ergebnisse gemeinsam auf die Straße. Wir vereinen das Beste aus allen Welten! Weil Du nirgendwo sonst die Vorteile eines Start-Ups, einer Unternehmensberatung und eines Corporates so kombinieren kannst: Wir haben flache Hierarchien, übertragen Verantwortung und geben die Möglichkeit zu gestalten. Wir schätzen Expertise, strategisches Denken und arbeiten viel im abwechslungsreichen „Project Mode“. Und gleichzeitig haben wir ein einzigartiges, vielfältiges Team und bieten alle Vorteile und Sicherheiten der Corporate-Welt! Wir lieben nicht nur die mobile Freiheit! Weil wir Freiheit lieben und leben, spiegelt sich diese nicht nur in unseren Mobilfunkprodukten, sondern auch in unserer Arbeitsweise wider. Bei uns gibt es keine Silos – hier uns kannst Du Deine Kompetenzen auf vielfältige Weise einbringen, über die Bereiche hinweg neue Perspektiven gewinnen und echten Impact entfalten. Außerdem bieten wir Dir die Freiheit, Arbeit und Privates flexibel unter einen Hut zu bringen – „work hard, live hard“ ist unser besseres Motto.
Du sitzt im Driver-Seat deiner eigenen Karriere! Weil vordefinierte Entwicklungspfade outdated sind – kannst Du selbst aktiv werden und Dein Kompetenzprofil durch digitale Lernangebote, Job Rotations, Mentoren und unsere Communities kontinuierlich weiter ausbauen. Du wählst die für Dich passenden Angebote aus, stellst die Weichen und gestaltest so Deine ganz individuelle Karriere bei Telefónica. #BEYONDcareer Gemeinsam bewegen wir was! Weil wir als Teil der Gesellschaft Verantwortung übernehmen und die Chancen des digitalen Wandels für alle nutzbar machen wollen, kannst Du bei uns Deinen persönlichen Beitrag leisten. Soziales Engagement ist fest in unserer Unternehmenskultur verankert und wird durch zahlreiche Aktivitäten durch unsere Kollegen unterstützt. Ob beim International Volunteering Day, bei der Xmas Campaign oder beim O2 Towerlauf für einen guten Zweck – gemeinsam bewegen wir was!

Was Dich während Deiner Digitalen Transformation erwartet

Mentorenprogramm

Dir steht ein erfahrener Mentor aus dem Senior-Leadership-Team für regelmäßige Sparrings über die gesamte Programmlaufzeit zur Verfügung.

Individueller Learning-Track und Karriereplanung

Mittels unserer smarten BEYOND-Technologie kannst Du Deine Entwicklung bei uns kontinuierlich tracken und Dein Kompetenzprofil selbstgesteuert ausbauen – zum Beispiel durch individuelle Trainingspfade oder digitale Lernangebote.

Kontinuierliches FeedForward

Durch regelmäßige Retrospektiven und Feedforward-Gespräche lernen wir voneinander und werden gemeinsam besser. Deshalb fördern wir den Austausch zwischen Kollegen, im Team, mit der Führungskraft und anderen Unternehmensbereichen.

Get2Know our Technology

Du erhältst Einblick in unser Vorstandsressort Technology, um einen unserer wesentlichen Kernbereiche kennen und verstehen zu lernen. Arbeite mit Kollegen zusammen, die digitale Vernetzung Tag für Tag möglich machen und verbessern.

Customer Reflection Weeks

Retail & Customer Service | Lerne unseren Einsatz für unsere Kunden direkt „an der Front“ – in einem unserer Shops sowie an der Serviceline – kennen und spüre, wie wir Digitalisierung für sie erlebbar machen.

WAYRA – Acceleration

Unterstütze unsere Kollegen in unserem Accelerator wayra und erlebe hautnah die digitale Startup-Welt. Bereite Pitches vor und arbeite mit daran die ersten Ideen in die Praxis umzusetzen.

SmartWork

Arbeite gemeinsam mit unseren Teams daran, smarte Lösungen für tägliche Herausforderungen zu finden. Wende agile Arbeitsmethoden gezielt an und moderiere agile Workshops selbst.

Digital Transformation Project & Community

Gemeinsam mit anderen Programmteilnehmern baust Du eine „Transformation Community“ auf mit dem Ziel, den kontinuierlichen Wandel durch eine bessere Vernetzung untereinander zu unterstützen.

Heimspiel

Arbeite in Deinem zukünftigen Heimatbereich und unterstütze Deine Kollegen bei den täglichen Herausforderungen. Treibe Deine Ideen in der Praxis voran und arbeite Hand in Hand mit anderen Unternehmensbereichen zusammen.

Projekteinsatz

Lerne neben dem Tagesgeschäft die Projektwelt und deren unterschiedliche Organisationsformen kennen. Arbeite mit daran Ideen schnell zu transformieren und Lösungen zur erarbeiten.

Job Rotation

Wähle einen Praxiseinsatz außerhalb Deines Heimatbereichs mit unserer smarten Matching-Technologie BEYOND selbst aus und entwickle Deine Skills neben dem Daily Business gezielt in neuen Bereichen weiter.

Deine digitale Transformation

Was du noch wissen musst:

Bewerbungsphase: Spring 2021 Online einreichen Für den Bereich
-DATA
-COMMERCIAL
-TECHNOLOGY
Programmstart: Spring 2021 Programmdauer: 18 Monate Einsatzort: Deutschlandweit, Hauptsitz München oder Düsseldorf Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Zeugnisse Hast Du Fragen zu unserem Bewerbungsprozess und Interesse an weiteren Informationen zu der Stelle, dann wende Dich bitte an Deine Ansprechpartnerin Isabel Struschka. E-Mail:

Unsere Social-Media-Kanäle

Folge uns auf unseren Social-Media-Plattformen und erhalte weitere Informationen

Aktuelle News